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一年級班主任工作總結第一學期

時間:2024-06-03 18:11:04 工作總結 我要投稿

一年級班主任工作總結第一學期匯總[15篇]

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以使我們更有效率,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?以下是小編幫大家整理的一年級班主任工作總結第一學期,希望能夠幫助到大家。

一年級班主任工作總結第一學期匯總[15篇]

一年級班主任工作總結第一學期1

  班主任工作是一項痛并快樂著的工作。記得剛當班主任那時,每天的日子就在抱怨聲中度過,時光荏苒,當一茬學生從自己的手中邁向中學大門時,回頭一看,才恍然發現班主任工作是那么的有意義,它影響著孩子的一生,雖然剛進校時他們是那樣的懵懂,那樣的調皮,但經過時間的洗禮,在老師們的等待中孩子們漸漸成熟,漸漸長大,這難道不是一種美麗的等待嗎?記得剛教一年級的時候,我每走一步都小心翼翼,在摸索中往前走。開學一段時間我還慶幸自己的嗓子沒有啞,沒想到,后來卻連續啞了兩次,從早上到校到下午放學,大部分時間都在教室里,下課怕學生出事,上課要想著一年級的學生應該怎樣去教,晚上回到家經常就癱坐在沙發上,不想動一下,感覺心累。記得在一年級的家長會上,我曾說過這樣一句話:“唉,一年級總算過完了。”但上了二年級后,我發現我的心不再那么累了,孩子們的學習也較有序了,整個班集體也比較和諧,這時我才醒悟到:一年級的教育太重要了,它對孩子的學習、生活產生了重要的影響。

  一 、學習習慣的培養

  教育家葉圣陶先生說過:“教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣!毙W階段是人的成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。作為負擔“萬丈高樓平地起”的鋪路人,應該如何把握好這一關鍵期呢?我認為以良好學習習慣的養成為突破口,有助于促進班風班貌的整體發展。低年級學生處于一個重要的轉折和適應時期,隨著新生入學,學習成為他們的主要活動,這給兒童的心理與行為都帶來了重要影響。而小學生學習行為又同其他行為方式(如生活習慣)有著密切的聯系,它不僅對學習的本身,而且對學生道德品質以及心理的和諧發展都會產生一定的影響。

  低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、 作業習慣、預習和復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。這些都看似簡單,但對于新入學的孩子來說確實是很陌生的事,有的孩子根本沒有上課的概念,那其他的一切就不知道了,不知道作業要按時完成、不知道要預習和復習、不知道整理自己的學習用品。(班主任工作總結 )在這種情況下,教師一定要事事親歷親為,給孩子一個標準,起到示范作用,并隨時檢查。我有一個習慣,每次走進教室,都會環顧四周,當我的眼睛落到什么地方,孩子們的眼睛也會跟著到那,發現地上有紙屑,立刻就會拾起來;清潔用具沒有擺放好,馬上放好;桌椅沒有擺放整齊,立刻擺放整齊。還有重要的一點是要注意良好習慣形成后的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反復抓,抓反復,成為班主任的一項重要工作。一般情況下,我們的預習作業都是同桌互相檢查,但每隔一段時間,我就會對他們進行突擊檢查,以此來鞏固。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時的提醒、督促和大量系統的訓練,使之形成行為遷移,養成良好習慣。通過實踐,使我認識到學生的學習習慣應逐步內化,使之成為穩定的學習品質,這需要一個長期的過程。但只要教師遵循兒童身心發展規律,高度重視,從小行為入手,從低年級開始訓練,良好學習習慣一定能養成。

  二 、小干部的培養

  在高年級中,干部的`培養應該不算是一個好大的問題,因為班級中已經有了一支比較成熟的干部隊伍,但一年級就不一樣。通過一段時間的觀察,我物色了幾個小干部,對他們進行了分工,剛開始他們都很認真、負責,但時間長了以后,就暴露出了一些問題,畢竟他們也都是小孩子,看到別人玩,自己也很想玩,工作也就不那么負責了。正在我氣惱、想辦法的時候,突然想到了在一次班主任工作交流會上,有的老師說到的“輪流值日制”,于是,我把班上的小干部分為幾個組,每組兩個人,每天一組值日,負責班上的事務,如早上到校的自習 ;課間餐的分發;中午及下午的清潔!爸等瞻辔北O督全班同學,同時,全班同學也反過來監督“值日班委”,在月末的時候對值日的班委進行評議,做的好的提出表揚,不好的,找問題,想辦法,實在不能勝任的就地罷免。實行“班委輪流值日制”后,老師就輕松了很多,小干部們玩也玩了,做也做了,而且積極性很高。在這個過程中,老師要注意先扶,再慢慢的放。

  三、傾注人文關懷,關注困難生

  俗話說:“澆樹澆根,育人育心”。 困難生有著獨特的內心世界,精神生活移山倒海在感受,是作為完整的人而存在的。品學兼優的學生固然可愛,不可愛的孩子則更需要教師的愛心傾注,他們像彎曲枯黃的幼苗需要雨水,需要陽光。我班有名同學叫安林坤,一年級時經!按篝[辦公室”。由于他的年齡比同齡的孩子要小些,思想和行為都顯得很怪異,語言表達也很差,字跡很潦草,老師批評他的時候,他總是一句話也不說,要不然就鉆到課桌下或辦公桌下,甚至于和老師對這干,有時我都在懷疑這個孩子是不是有點不正常,直到發生了這樣一件事,讓我改變了看法。六月的一天中午,同學們都在午睡,只有他一個人在玩文具盒,我把文具盒給他沒收了,并叫他快睡,他卻一直坐在那,兩眼瞪著我,我知道他又要發脾氣了,于是,我也不搭理他,繼續批閱試卷,正巧是他的試卷做得一塌糊涂,我再也忍不住了,叫了一聲:“安林坤,過來!彼是一動不動,但眼神里充滿了恐慌,我換了一種語氣說:“過來把作業改了。”沒想到,他立刻就動了!拔业谝淮谓心悖趺床粊砟?”我問他。他不做聲!芭吕蠋熍u你嗎?”話音剛落,他嘴巴一癟,哭出聲來。這時,我猛然覺得他的內心是多么得脆弱,為了怕別人傷害他,自己就像小刺猬一樣,先把自己裹起來,不讓別人接近。后來我發現,只有對他進行恰當得表揚,他得學習熱情就會很高,現在我已經慢慢習慣了對他的特殊教育,他的表現也慢慢的正常了。學生是正在成長的人,存在這樣那樣的缺點錯誤也在所難免,畢竟“金無赤足”,對困難生出現的學習上的差異,行為上的差異甚或嚴重的行為過失,教師要學會設身處地正確認識理解和誘導,要站在“人”的角度尊重他們的人格,對可取之處應予及時肯定,這樣的學生尤其需要等待。

  等待也是一種美麗。老師應該做一名播種者,等待小樹苗長成參天大樹,萬丈高樓平地起,只要把一年級這個基礎做好了,我們的等待一定是值得的、美好的。當然這個過程需要我們的呵護,需要我們的付出,只要努力了,付出了,就一定能有所收獲。

一年級班主任工作總結第一學期2

  時間過得飛快,一學期的工作又已經結束;仡櫛緦W期班級中的點點滴滴,有讓自己感到欣喜的地方,同時也有不足之處。

  我總體來說說班級本學期的一些情況:

  1、本學期學生的日常行為習慣有了很大的進步,學生的行為習慣已經基本上了軌道,一部分在上學期很調皮的學生今年表現都不錯,特別是一些男孩子。學生的學習習慣也日漸良好,老師布置的作業學生基本能按時完成,許多學生做作業的速度也加快了很多,作業拖拉的小朋友也少了。比如:尹鑫、羅文浩在上學期幾乎每天都會出現和同學打鬧的現象,學習成績也很差,總是考不及格,本學期斯文了很多,和同學打鬧的現象少了很多,對于學習也多了一份熱情,語文和數學成績都有了一定的提高。

  2、學生的集體榮譽感逐漸增強,打掃衛生的習慣也已經養成,而且分工明確。這學期我基本放手讓學生自己去做,上學期總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾,把課桌對整齊,別忘了擦窗臺等等,本學期學生已經養成了良好的衛生習慣,越來越自覺,我也可以放心地把工作交給他們自己去做。我們班的.垃圾桶我沒有專門規定倒的人,但是每次垃圾桶總是不會滿,因為每個學生都已經養成了這個好習慣,不管是誰看到垃圾滿了,就應該主動把垃圾倒了。每天吃完早點,學生就主動拿起掃把、撮箕、垃圾桶走向環境區域。這是我一年來最大的收獲。

  3、班干部的管理能力有所提高。比如:晨讀的習慣已經養成,班長管得也教好,自修課的紀律比上學期都有了很大的進步,學生在自修課的時候都會安安靜靜在教室里做作業,但是這主要歸功的不是班干部,學生都比較聽話,可能是小紅花、小星星的誘惑越來越強了,老師不在的時候大多都會自己認真的做作業,班干部不用怎么去管理。班干部的管理能力還不是很強,和我預期的要求有點差距,我在培養班干部這方面的能力還有待提高,下學期要朝著這個方向努力。

  4、和家長成為朋友,讓他們支持我的工作。接這個班級以來我和家長一直保持著密切的聯系,經常打電話詢問孩子在家的情況,我覺得家長對我的工作也非常支持。就拿本學期舞蹈比賽那段時間來說,那時我布置了每天在家做的作業,家長都非常重視,在訓練舞蹈之前就輔導孩子做好了作業,再送孩子去訓練,做到了訓練和作業兩不誤。沒想到家長除了對成績的重視,對這些比賽也能如此重視,我想只要我們用心和他們溝通,家長也會真誠地支持我們。

  本學期學生在各方面都有了很大的進步,這是值得高興的事,下學期我要繼續努力,爭取把這個班級建設得更好。

一年級班主任工作總結第一學期3

  今年我擔任一年級(1)班的班主任,本班共有44個孩子,他們每一個很活潑可愛,面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學習中呢?這是我所思索的,在實踐中我也想了不少辦法。

  小學一年級是打基礎、發展學生智力的階段,這個階段對學生的成長影響很大。在我擔任班主任工作以來,我想方設法幫助學生樹立正確的學習態度,養成良好的學習習慣,根據他們的年齡特點,及時地進行各方面的教育。一年級第一學期是新生剛剛入學,我主要通過了以下幾方面進行管理:

  一、認真做好入學前的準備工作

  兒童是帶著好奇、興奮的心情步入學校的。為了使他們熱愛學校、熱愛老師、熱愛朋友、熱愛學習,必須給他們創設一個良好的學習環境。升學前我就和副班主任老師一起把教室打掃得干干凈凈,桌凳擺得整整齊齊,墻上布置了名人畫像、小學生守則的掛圖等,有意識地啟發孩子們認識到上學要做什么。我還從學生的報名冊上初步熟悉他們的姓名、家長及職業和家中的一些大概情況和孩子們在幼兒園的表現,然后和部分家長談些孩子的事。在此基礎上,我又根據學生的具體情況,制訂切實可行的班主任工作計劃,使家長與學校配合,對孩子進行全面教育。

  二、抓常規訓練

  新的學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,遵守學校紀律。剛入學的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反復訓練,也不一定做到。因此從開學第一天起,我便根據學校的常規教育要求對他們進行為期一個周的常規教育,對怎樣上課、下課,怎樣上下樓梯,怎樣走放學路隊,怎樣回答問題、怎樣尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然后,進行反復訓練,對做的好的同學給予表揚,并讓他示范給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次、不厭其煩,多次反復,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠的鼓勵他們樹立信心去做好。

  三、堅持正面教育,寓教育于講故事之中

  對一年級的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來的。我就抓住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的方法對學生進行教育。為了培養良好的學習習慣,我給他們講“聰明的`雞”和“盲童學畫”的故事,使他們懂得遇到困難要勤于動腦,才能找到最好的辦法:我們要像盲童那樣,對學習文化知識充滿信心。七十多個孩子在一起學習,難免有打鬧、吵架的現象發生。為了培養孩子們團結友愛的精神,我常根據班內發生的具體事例編成小故事,對學生進行教育。

  四、聯系實際,寓教育于活動之中

  聯系班內學生的思想實際,通過有意義的活動進行思想教育,是行之有效的方法。例如:小學生剛進校,個別學生對別人的東西(彩筆、鉛筆等)較感興趣,趁別人不注意時,就順手牽羊。遇到這種情況時,我就先找些拾物交公的例子給他們講講,然后說,有的同學可能錯裝了別人的東西,在自己的書包中找一下,如果真的裝錯了,就勇敢的交到老師這兒來,結果有個同學紅著臉交上來了,不好意思地說:“我不故意的,請老師和同學們原諒!”頓時,掌聲齊起,最后讓大家討論,都說不能隨便拿別人的東西,并且拾到東西要交公。通過這一事例,學生們辨明了是非,自這次班會活動之后,班內拾物交公的學生多了。

  五、耐心教育,以表揚為主

  愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當,學生的積極因素就會像原子裂變一樣發生連鎖反應。例如:上課了,大部分同學在吵嚷,沒有做好上課準備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行表揚,其他學生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的消極因素,寓批評于表揚之中。這樣有利于學生之間互相學習,達到取長補短的目的。

  六、以身作則,做學生的表率

  一年級的學生模仿性很強,教師一舉一動,一言一行對學生都起著潛移默化的影響。工作中我嚴格要求自己,處處以身作則,做學生的表率。凡要求學生做到的事,我首先做到。如要求學生對人講話要有禮貌,我就帶頭運用禮貌語言;要求學生熱愛勞動,我就帶頭勞動。

  七、加強與家長聯系

  學校教育和家庭教育是密不可分的。尤其是班主任工作,更需要家長的理解和支持。孩子的進步離不開教師,更離不開家長。家長是孩子最好的老師。為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯系,和家長多聯系,多交流,共同促進孩子的發展。我經常通過家長接送孩子的時候,通過電話、家訪等途徑,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。這樣不僅溝通信息還增進了情感的交流,也贏得了家長的信任、鼓勵和支持。平時,我關心愛護每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和留守學生談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,更好地教育了學生。

  總之,班主任工作必須從每件平凡而細小的事情做起,充分發揮自己的模范帶頭作用。只有這樣,才能把孩子們帶好,把自己的本職工作做好。

一年級班主任工作總結第一學期4

  服從學校安排,這一年我擔任的又是一年級的班主任及語文老師。望著一張張稚嫩的臉,一開學我就讓他們牢牢記住一個公式:39+1=1,“39”代表的是全班39位天真活潑、聰明可愛的孩子,前一個“1”代表我,他們的班主任,兩者相互結合,形成了一個大家庭,即又是一個“1”。

  忙忙碌碌中一學期已結束,回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。在平時,我主要將工作重點分為以下幾個方面,先將總結如下:

  一、關心孩子

  作家楊朔曾經說過:“每個人的心里都埋著一團火種,只要善于撥弄,它就會熊熊燃燒!蔽业慕逃龑ο笫橇邭q的孩子,他們天真爛漫,活潑好動,那一顰一笑,處處充滿著童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。

  低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍著老師轉,我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?考考他會查字典了嗎;告訴他這幾天進步了!也跟他說昨天他寫的生字寶寶不好看,今天和同學吵架不應該……在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然地提出對他們的一些要求,收到的效果會很好。

  對于低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心里,及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,又獎勵了他幾朵小紅花,一臉興奮,然后那幾天在家表現就會特別好。

  2、重視培養孩子們的行為習慣

  各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的.班風,學生會在各方面得到提升。

  所以,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,利用班內小紅花競賽,調動學生積極向上的積極性、鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。

  3、培養小干部,發展孩子的能力

  班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。這一學期剛入學,許多孩子的行為能力都處于不穩定狀態,所以這一學期我在班內搞了“爭當值日生”活動。

  孩子們剛入學,對他們而言短期目標更能促使他們從各方面嚴格要求自己。于是每個星期五晨會課我都請本周值日生與其他小朋友一起評定本周各方面最優秀或進步最大的兩位同學,并成為下周值日生(盡量不重復出現)。這樣一來,孩子們的積極性極高,也為下學期班委會的成立奠定了基礎,受到了非常好的效果。(比如班內有位叫嚴潘豪的小朋友,剛上學時非常調皮,上課老坐不住,總是站起來看窗外,甚至在課間總是跟同學打鬧,爭吵。記得在期中左右的那一星期,他進步較大被選為值日生,那時每節課都特別認真地聽課,即使后來沒當值日生了也繼續保持這份優點,老師不在的時候他做得也非常好,經常受老師和同學表揚,使他把短期目標成為了激勵自己的長期目標。)

  不管哪一位值日生,我都嚴要求。首先,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴值日生,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支持鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

  4、加強與家長間的交流

  家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長間的交流。

  當然,平時當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

  比如我班孩子大多都是80后的子女,家長極其寵愛,久而久之養成了許多弊。簨蓺、任性、以自我為中心……第一次家訪時許多家長的介紹詞就是脾氣壞。于是整個學期除了多搞集體活動引導他們熱愛集體,學會欣賞別人、幫助別人,我較多得主動跟家長進行溝通。如班上鄭浩乾小朋友脾氣極其倔,一有不順自己心就發脾氣,且學習上有一定困難,我總是留心觀察他的細小變化,與他談心,及時主動地與他家長聯系,希望與學校配合共同幫助他進步。

  所取得的成績

  這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。一學期來,班級獲得校達標運動會跳繩項目第一名,校達標運動會50米跑第一名,!坝耐盔f墻繪畫”銀獎, 語文學科競賽年級優勝獎,吳雨芯作文《第一次值日》發表于20xx年11月4日寧波晚報小記者周刊,賀沐堯作文《上學路上》發表于20xx年11月23日寧波晚報。

  當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作為集體的一份子,就應該為集體出一份力。比如,在跳繩比賽前,當第一次摸底時得知,班上不會跳繩的有20多個,我就利用課余時間每天鼓勵他們去練跳繩,激勵他們成為跳繩比賽的一員,第一次代表整個班級去爭光。孩子們聽了,積極性特別高,都想為班級贏得榮譽, 就短短的幾個星期,孩子們通過苦練每個人都學會了跳繩,好幾個原本一下都不會的孩子現在能跳120多。當得之我們班得了第一,聽著孩子們的歡呼聲,做為他們的班主任除了感動還是感動,感動孩子們能有這樣一份愛集體的心!

  一個集體就像一艘船,載著學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

  班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,無法用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。今后,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

一年級班主任工作總結第一學期5

  時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,本學期我繼續擔任一(4)班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,總結起來,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。現在我將一學期以來的班級工作情況總結如下:

  一、班主任工作

 。ㄒ唬、培養學生良好的習慣

  良好的行為習慣對人的一生起著非常重要的作用。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到今后的學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。因此,本學期我把班級工作的重點落實在培養學生良好的行為習慣上,我是從以下幾個方面做的:

  1、低起點

  一年級的學生,只有六、七歲,他們年齡小,依賴性強,動手能力差,加上現在大多是獨生子女,長輩寵愛有加,有些學生習慣不好,有的甚至刁鉆任性。但是教育切不可太心急,拔苗助長。因此,我的工作講究了耐心,對學生所設定的目標要求起點低,學會換位思考,站在學生的角度設身處地地考慮他們的承受、掌握情況,學生才能踏踏實實、循序漸進,步步走好。也才能樹立學生養成良好行為習慣的自信心。

  2、細要求

  對一年級學生的習慣要求不能太空洞,太籠統,要近,要細,要小,要實,讓學生一聽就懂,知道做法,操作性強。所以本學期,在上一學期訓練的基礎上,我又逐步強化課堂紀律和課間紀律。各任課老師都反映本學期孩子進步很大,紀律較上學期有明顯進步。

  3、強訓練

  提出了一些細小的要求,如果不進行扎實有效的訓練,等于是空話一句。而且訓練要嚴格,要有一種不達目的誓不罷休的耐心。如為養成學生的文明行為,我按學校的要求要輕聲、慢步、右行,不隨便撕紙,外出做操要走整齊,同學之間不踢不挖不咬。這樣幾次三番強化訓練,行為要求已深入學生心田,并化為自覺行為,良好習慣也就慢慢養成了,效率也提高了。

  4、常評價

  一年級的學生都急于想知道自己通過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。為了迎合學生的這種心理,我平時細心觀察,好的、進步的及時表揚,我對他們的表揚有時是一種贊許的微笑,有時是一次親昵的撫摸,有時是一句由衷的贊揚,隨時隨地在爭章達標上貼貼畫。

  5、勤引導

  一年級的學生天真活潑,對小學生活充滿好奇,但他們明辨是非的能力較弱,有時不知道什么是對的,什么是錯的。這就要班主任老師的指引和教育。我充分利用班會時間教學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,讓他們在內心深處明白哪些行為是對的,哪些是不對的。面對一年級的學生我管理的想法是目標近一點、范圍小一點、內容實一點,時時處處向學生進行有針對性的思想教育。對于學生的點滴變化都記在心里,當學生有進步,有缺點錯誤,行為有偏差,都及時和他們談心,肯定好的,給以鼓勵;指出錯誤,予以糾正。

  (二)、創造與孩子相處的輕松氛圍。

  把微笑送給學生。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。面對一年級的孩子我擁有一種特殊的教育手段――微笑。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生遇到困難時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。

  (三)、加強與家長聯系。

  平時,我能關心愛護班里的`每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有困的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  通過一個學年的班集體建設,我們班已經成為一個健康、活潑、樂學、奮發的班集體,以后我將繼續努力,讓每一位學生生活在團結的集體中,在集體中健康全面的發展,把各項工作做得有聲有色。

  二、語文教學工作

  1、激發學生學習興趣,提高學生語文素養。語文是一門充滿思

  想充滿人文精神,充滿智慧的學科。在新課改的大背景,學生的自主學習,培養學生的創新能力,已成為教師關點,討論,交流,探究等學習方式已成為課堂的主流。我在語文課堂教學中,力求做到讓學生變得活,讓學生學得興致盎然,使學生在語文學習中享受學習的樂趣,從而發展學生的語文素養。

  例如,在兒童喜聞樂見的情境中學習拼音,認識漢字;在連,涂,畫,拼,擺等活動中,鞏固漢字,在課后習題和語文園地中,大量采用我會讀\我會寫我會說\我會畫等形式,激發學生的學習興趣,培植識字的信心。教學中,我們從教材實際出發,依據兒童年齡特征,精心設計教法,激發兒童的識字興趣,教給識字方法。

  2、利用新舊知識聯系法進行隨機識字

  我們知道,新知識的獲取往往建立在舊知識的基礎上。同樣,學生認識新字的過程,也往往是建立在已有的知識上。在教學過程中,我們常常利用兒童已經學過的筆畫,部首,熟字,采取加加,減減,換換的方法來引導學生隨機識字

  3、在閱讀教學中指導學生多階段反復識字

  我在閱讀教學的各個環節,注意激發識字興趣,讓生字多階段復現,在復現中鞏固識字。

  三、今后努力的方向:

 。薄⒓訌娮陨砘竟Φ挠柧,課堂上做到精講精練,注重對學生思維能力和習慣的培養,知識上做到課課清,嚴格知識點把關。

 。、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

  3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,提高課的效率。

一年級班主任工作總結第一學期6

  很榮幸這學期擔任一(2)班班主任。作為一年級班主任,管理著38個剛入學的小朋友,多少有些苦,有些累,有各種各樣的困難,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。擔任班主任工作以來,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過這一次次心靈的歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情。下面我就這一學期的班主任工作做出以下一些總結。

  一、用良好的形象感染學生

  班主任老師是學生的榜樣,我們都知道在“身教重于言教”。我時刻注意自身對學生的影響,處處以身作則,上班從不遲到早退,只有早出晚歸,即使有病也堅持上課。平時我十分注意自己的言行舉止,要求學生做到的,自己先做到,而且做得更好。在我的帶動下,班級面貌發生了巨大的變化,有了很大進步,孩子們也漸漸懂得了一個班集體的榮譽感。

  二、良好行為習慣的培養

  對任何人來說,從小培養良好的習慣非常重要,好習慣一生受益。一年級的孩子就像是一張白紙,很多事情他們不懂得去分辨好壞和對錯。我在注重培養孩子們道德品質的同時,還注重培養孩子們良好的行為習慣。引導他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,做到“不以善小而不為,不以惡小而為之”。比如:每個學生都知道要講文明,守禮貌的大道理,可具體做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,并倡導孩子們使用禮貌用語:請;謝謝;對不起;沒關系等等。教育孩子們守禮貌要從身邊的每件小事做起,如不打架罵人;尊敬師長,遵守公共秩序等方面去培養自己的良好行為習慣。再比如孩子們的衛生習慣的培養,一年級的孩子很多都不懂得去整理和收拾自己的書包和個人物品,也不注重個人衛生等等。開學初從洗手才吃飯開始慢慢的引導他們養成良好的衛生習慣,從飯前洗手等這些小事抓起,每天檢查他們的個人衛生,不好的予以提醒和糾正。班級里的衛生也要每天強調,發起了“看到垃圾彎彎腰”的活動,活動還有禮品獎勵,看到獎品孩子們都很興奮和激動,自然而然的慢慢就養成了隨手撿垃圾的習慣,這對班級衛生的保持起了一個很大的作用。

  三、注重班干部的培養

  班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。一年級的孩子對于管理比較陌生,剛開始我先是無色一些能力比較強,比較靈活的學生。我先手把手的教這些孩子怎么去很好的管理班級,怎么管理,怎樣管理,讓他們漸漸熟悉流程以后讓其他孩子也觀察和記住他們怎樣做的,如果讓這些孩子來擔任班干部那問問自己能勝任嗎。后來,我讓孩子們自己勇敢推薦自己能勝任什么職務,孩子們也非常積極。這讓很多孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

  四、開展班級活動

  本學期班級里經常開展一些班級活動。如講故事比賽、圣誕活動、元旦活動。游戲,玩耍,活動是孩子的天性。他們精力充沛,活潑天真,可塑性強,開展一些符全他們年齡特征的`活動,花力不多卻可以培養學生各方面的興趣愛好,良好的行為習慣和道德品質,何樂而不為呢!從學校的運動會等各方面的活動就像是催化劑,讓學生活潑向上,讓他們充滿活力與朝氣,擺脫學習沉重的束縛,讓他們享受快樂,享受陽光藍天。形式多樣的班級活動是班集體建設的命脈,其根本目的是更有效地教育學生.豐富多彩的活動,可以讓學生快速成長。

  班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血和愛。我愛學生,盡我所能引導他們,讓他們在關愛中健康成長。別林斯基說過:“愛是鑒別教育的尺度”。愛學生是教師教育學生的起點和基礎。我時刻牢記這句名言,要求自己,公正,體貼學生,成為全班學生都喜歡的好老師。我相信在今后的工作中,我將不斷地加以改進自己的工作,力求更上一層樓。

一年級班主任工作總結第一學期7

  “感恩”是對他人、自然、社會給予自己帶來的恩惠方便在心里產生認可并意欲回饋的一種認識,一種情懷和行為。說白了,就是知恩圖報。古言有云:“滴水之恩當涌泉相報”。感恩是中國人的傳統美德,懂得感恩是一個人最起碼的道德品質。然而,我們現代社會“獨生子女時代”,“4+2 +1”家庭成為社會的主導,父母以及祖輩過分的寵愛、溺愛,造成有些孩子由嬌而橫,唯我獨尊。并且學校教育過于注重文化知識教育,忽略了教育的育人功能,導致“重視道德教育”只是停留在口頭上,感恩意識在學生心中逐漸淡化,只懂得索取不懂得付出,只知道別人給予是應該的,而不知道回報恩情。在班級工作中,我就把教會孩子怎么做人,怎樣學會感恩,作為本學期的工作重點。

  在學校里,我經常利用晨會課、主題班會課和語文課給孩子們講“知恩圖報” “受人滴水之恩當涌泉相報”是中華民族的傳統美德,讓學生知道每個人目前在享受的幸福生活是別人通過付出給自己帶來的。比如,讓他們明白:父母在外辛辛苦苦地打工是為了掙錢供他們讀書;老師在講臺上揮灑汗水、在燈下批改作業是為了他們的成長……讓他們發現別人給予自己的愛,從而由內心萌發出感激之情。

  其次,將感恩習慣的養成教育滲透于日常生活之中。作為班主任,每天抓好《小學生日常行為規范》讓孩子每天守紀律,講禮儀,把日常一舉一動浸潤在感恩的環境里,真心感受,利用一切可以利用的契機對孩子進行教育,如:上課老師很辛苦,我們要認真聽講,就是感謝老師;同學打掃衛生不容易,不能亂扔紙屑,就是感謝同學;告訴他這件衣服是爸爸給你的,你要感謝爸爸;這本書是哥哥姐姐送你的,你要謝謝哥哥姐姐。時時言感謝,事事存感恩。我們知道,當孩子感謝他人的善行時,第一反應常常是今后自己也應該這樣做,這就給孩子一種行為上的暗示,讓他們從小知道愛別人、幫助別人。我就鼓勵學生從做一些不起眼的小事開始感謝他人,比如在學校,見到老師會向老師問好;主動幫老師擦黑板、幫老師拿東西;回家會幫助父母做力所能及的家務活……這些再平常不過的舉動,都是孩子感情的自然流露和抒發,是真實的、可貴的。

  此外我利用各種場合與時機讓學生表達感恩之情。情感的產生來自個體的情感體驗,而情感體驗離不開實踐活動。因此,我們要將感恩教育的因素與班級開展的活動有機結合在一起,而且在實踐活動中特別注重切入學生的心理世界,激發他們心靈的共鳴,使他們產生深刻的情感體驗,強化他們的感恩意識,培養他們健康高尚的道德情操,從而發展和升華他們的道德情感。每年11月的第四個星期四是感恩節,我就讓學生回家向長輩說說感謝的話,為長輩做件力所能及的事。第二天交流的時候每個學生的臉上都洋溢著自豪與滿足。教師節,讓孩子親手制作賀卡送給老師,表達對老師的美好祝愿;父親節和母親節,給爸爸媽媽說幾句感謝的話語,不一定感謝爸爸媽媽給他們幫了多大的忙,而只需表達生活中感覺很幸福的一點一滴。

  作為“為人師表”的教師,更要做好表率。在學校中、在學生日常交往中,得到學生的幫助,老師始終要對學生的付出表示感謝,讓孩子在洋溢著濃濃的感激的氛圍中茁壯成長。新年到了,怎樣給學生一份特殊的禮物?我就準備了綠色、黃色兩種小卡片,在卡片上寫上對每個學生的新年祝福!奥勂,愿你在新的一年里學習聞雞起舞的祖逖樹立遠大的報負,不斷進取!”“樂樂,祝你在新的一年里變得勇敢堅強!”“軒軒,祝你在新的一年里吃飯好,學習更好!”“小翁,俗話說‘早起的鳥兒有蟲吃’祝你在新的一年里更勤快!”“宸宸,祝你在新的一年里身體棒,學習更棒!”“寧寧,新的一年即將來臨了,愿你的學習有一個嶄新的開始,在以后的日子像竹子般的一節比一節高!更上一層樓!”第二天,38張寫有鼓勵性評語、散發著幽幽清香的卡片發放到學生手中。當我看到孩子們小心翼翼地捧著那張卡片,像捧著一件寶貝似的,我知道,新年賀卡在我與學生之間搭起了一座心靈之橋。孩子們充分體驗到了被賞識的快樂與幸福,感受到了老師對他們的關愛和期待。

  愛是陽光,愛是空氣,當我們感受到溫暖的同時,更要把這份暖意傳遞給周圍的人,讓更多的人來共享這份溫暖。

  時代在發展,教育在不斷改革,但我們的感恩教育仍將繼續。我們要想方設法在學生心里播下感恩的種子,讓孩子從小就學會如何用感恩的心去看待他人、社會和自然,更要用心去澆灌、培育、呵護他們,這個過程艱辛而漫長。不過,相信總有一天,一朵朵絢麗的心靈之花會在“陽光”下欣然開放。

  時間飛快,一個學期轉瞬即逝,回顧這個學期的各項工作,忙碌艱辛、有苦有甜,而更多的對工作的`理解和感受,我深深地體會到我的班級少先隊工作離不開我身邊的每一個人。

  眾所周知,當今的社會發展很快,這就需要他們不僅具有科學文化知識,同時也應具有良好的品質。也就是說作為21世紀的新主人,就應是德、智、體、美、勞等全面發展。針對這一點,我在中隊里開展了各種各樣的活動,現總結如下:

  一、利用中隊活動對每位隊員進行思想道德教育

  這學期,我很重視結合少年兒童的特點和興趣開展各種中隊活動,對每位隊員進行思想道德教育。如:為了提高學生的參與意識,開展了“我競選、我參與”班干部競選主題活動,通過活動,不僅鍛煉了孩子的魄力,也增強了學生的自信心。為了豐富孩子生活經驗,提高孩子的動手能力,中隊開展了“我送老師一枝花“等動手實踐活動;為了增強孩子的合作意識和合作能力,班級開展了“走進童話世界”童話劇表演主題班會。為了提高學生的學習能力,班級開展了“優秀錯題本評比”活動。為了進一步感受家鄉語言的特點,班級開展了“阿拉寧波話”主題班隊活動。

  二、結合學校的要求,開展豐富多彩的中隊活動

  本學期,學校舉行了一系列重大的活動,根據學校清潔衛生活動內容,我中隊開展了“比一比誰的衛生搞得最好”、“誰做值日最負責”等活動。又如:為了提高孩子安全及自我保護意識,中隊開展了安全疏散演練,從而掌握逃生方法。為了提高孩子們的文學素養,感受語言的魅力,班級進行了“美文誦讀”活動;為了豐富學生的課外生活,許多隊員積極參加學校社團活動,并參加了校慶演出。本學期,我們一如既往地幫助著景寧縣第二實驗小學的貧困孩子們,孩子們自發為他們捐書,捐衣物。那邊的弟弟妹妹們來信說:有了我們的幫助,他們覺得很幸福,他們會繼續努力,爭取有更大的進步。

  三、利用“板報”發揮各隊員的特長

  “中隊板報”是同學們增長知識,開闊視野的知識營,同時也為了發揮各隊員的特長和愛好,在“板報”上展示他們的才華。我中隊開展人人出謀劃策,設計板塊,提醒孩子們圍繞每個月德育主題開展活動,板報不僅發揮了隊員們的特長,提高了他們的實踐能力,而且使他們在自己的活動中受到思想教育。

  總之,一學期來,401中隊的少先隊員在平時能嚴格遵守《小學生日常行為規范》,學習常規好,學習興趣濃厚,常得到借班上課老師夸獎,班級風氣良好。在學校組織的學科競賽及音樂體育活動中也有出色的表現。當然,在工作中也有一些不足,有待于以后提高和改進。在新的學期里我們將會在創新中求實,求實中創新,面對挑戰,我們將一如既往的努力學習、奮發進取,把中隊建設得更好。

一年級班主任工作總結第一學期8

  面對六、七歲的兒童,小學一年級的中隊輔導員更辛苦,任務更繁重,一個良好的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用,形成一個良好的班集體,需要中隊輔導員做大量深入細致的工作,以下是我一個學期中隊輔導員工作的點滴體會:

  一、 注重好習慣的養成

  一年級的學生對學校的紀律制度認識模糊,更別說是形成習慣了,比如說,上學遲到者多,不知做課前準備的多,上課鈴響后依然在外晃蕩的多,集會升旗的著裝問題等等,一句話,問題多多.一年級的學生忘性大,叮囑二次、三次,四次、五次,依然如故,這就要求一年級老師有不厭其煩的、足夠的耐心,以致形成習慣為止。好的習慣,受益終生,對好習慣的培養格外重視,利用班隊會集中學習,課前等適當的機會分散學習,遇到問題及時解決,不給他們形成麻痹的思想。我們105中隊的孩子們又相當活躍,課間活動中經常情況不斷,所以引導孩子養成良好、文明的行為習慣是我的工作重點。

  二、 公平全面選拔班干部

  班干部是中隊輔導員的左右手,對整個班級的精神面貌起著決定性的作用,因此應該正確選拔,精心培養.作為班級干部,應具有較強的號召力,和自我管理的能力,中隊輔導員應在同學中大力表揚其優點,宣傳他們的先進事跡,有助于樹立班干部在同學中的威信,同時要指點他們的工作方法,對他們更要從紀律、學習等到各方面嚴格要求,真正起到表率作用,有了這支得力的干部隊伍,中隊輔導員的工作才能簡單而輕松。所以,學期初,我就物色能干的孩子做臨時班委,經過一個多月的鍛煉后,再讓孩子自己競選。這樣給了每個孩子一個展示的機會,讓輔導員看到真正能干的隊員,為今后班級的管理選拔出出色的人才。

  三、校內外活動積極參與

  活躍的孩子深藏著多能量。所以,我也積極鼓勵孩子們多多參與學校中隊的活動。本學期,我們中隊開展了一次親子游,增進了家長和孩子們之間的溝通和了解。邱子騰同學參加“迎春杯”寧波市青少年象棋競賽獲男子丁組第六名;李光煜同學參加第九屆《德藝雙馨》寧波選拔賽榮獲鋼琴少兒a組三等獎。在校內的各項活動中,我們中隊也取得了不錯的成績:達標運動會跳繩和沙包兩個項目均獲年級組第一;迎新拔河比賽年級組第三;數學口算比賽年級組第一;英語學科競賽優勝獎。一張張獎狀,凝結著我們105中隊積極向上的精神和班級的凝聚力。

  作為一年級的小弟弟小妹妹,我們都剛剛起步,相信用我們的努力,會在市實驗留下一個個踏實的腳印,茁壯成長!

  班主任是班集體的教育者、組織者和領導者,是學生健康成長的領路人,是學校領導的得力助手,是聯系協調各方面教育力量的紐帶和橋梁。根據多年的實踐,對如何做好班主任工作談幾點看法。

  一、要從學生的實際出發,增強班主任工作的針對性

  每接到一個新班級,必須從多方面、用多種方法盡早了解學生情況,克服一系列習慣性、片面的看法及心理定勢。班主任應以科學的態度對待工作,注重“知、情、意、行”諸方面因素的表現,特別要注重研究學生身心發展的特點,F在的小學生,大多數是獨生子女,嬌慣脆弱,受不得點滴委屈。另一方面他們又是孩子,正處在身心發展的急劇變化時期。因此,作為班主任,僅僅抓學習成績做嚴師、抓生活做慈母是遠遠不夠的。學生應該、而且必須學會做人,學會生活,學會學習,學會鍛煉,學會勞動。所以,班主任工作也要堅持四個方向,對極個別的學生應有具體的教育計劃。

  二、要規范“班集體”的目標、行為

  學校有校訓,班級也可根據實際情況,在保持與校訓一致的情況下,建立班訓。使學生有明確的奮斗方向,共同奮斗的目標;使班級工作有核心,學生有健康的心理,充滿信心地面對生活;使全班同學呈現出良好的精神風貌。

  三、要培養和樹立德、智、體、美、勞諸方面的典型,形成良好的集體輿論氛圍

  班主任應慧眼識英才,善于發現培養先進,要給同學們同等的愛,因材施教,及時發現每個同學身上的閃光點。班主任工作也要發揮學生的'主體作用,放心讓他們干工作。組織學生開展豐富多彩的第二課堂活動,如開展文體、讀書、演講比賽活動,利用節假日組織學生走上社會進行有益活動,發揮他們各自特長,促進五育并舉,全面發展。這樣可充實班級同學的文化生活,促使學生心理健康發展,培養學生善良、坦誠、正直的美德。

  四、要了解班級學生所處的家庭、社會環境及交往人員,協調各方面的力量教育培養學生

  班主任要在學生身上發生影響,有一定的號召力,就必須和學生有共同的目的要求,要有融洽的情感,真正理解和信任學生,既做學生的良師,又做學生的益友,建立平等的師生關系。向家長和學校領導反映學生情況,切忌“告狀式”,要敢于為學生承擔“教育、關心不夠”的責任,做到師生心理相容,做學生的教育者、引路人、保護者;善于根據學生不同水平、不同情況,在校內協助任課老師,在校外協助學生家長及學生的“朋友”共同努力,點燃學生內心希望之火;要掌握機動性和分寸感,對積極分子和個別差等生要有計劃、有目的、有步驟地進行培養教育,珍惜已建立的信任感,加強情感聯系。

  五、要正確對待每個學生的功和過,切忌“差得無有是處,好得找不到缺點”的偏差認識

  要堅持“尊重學生與嚴格要求”相結合的原則,把尊重、熱愛、關懷和信任學生與不斷提出嚴格要求結合起來。不論面對什么樣的學生,都應信心百倍地誠心愛他們,只有在尊重學生的前提下,才可能和學生交流思想、知心交心。對學生的成績應盡早肯定,及時表揚;對學生的過錯應分析產生原因,理智地進行心理原因的分析,以學生的心理體會學生的功和過、喜怒哀樂。這樣會日益提高班主任的威信,良好的班集體就會形成。

一年級班主任工作總結第一學期9

  時間飛逝,不知不覺一學期就過去了,我擔當的是一班級的班主任,在這一學期中,我和同學們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與圓滿。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。

  一、培育同學的良好習慣。

  一班級同學由于年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培育同學良好習慣上,首先是利用晨會課、思品課學習《學校生日常行為規范》,提示同學做好上課預備工作。在日常學習中,時刻留意調動同學的主動性,慢慢養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓同學養成一些作業、讀書的習慣。比如:每天在校生給老師檢查,走讀生給家長檢查,并做好記號,然后才可以出去玩。另外我利用同學手邊的課本,讓他們做完作業一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使同學增加課外識字量,對讀書產生興趣。還有就是讓他們養成晨讀的習慣,我要求同學到了教室以后就拿出語文課本讀書,不行以離開自己的位子,由課代表監督完成。

  二、培育良好的班集體

  班集體是培育同學共性的沃土,有了這塊沃土,同學的共性才能百花爭艷。我帶領同學主動參預學校的各項活動,這個學期學校開展的活動比較多,我關懷同學收集故事參預“知榮辱,樹新風”講故事角逐;選拔同學參預“迎六一,奧運幻想”現場繪畫角逐,我班祝皖同學在角逐中獲得區級一等獎;在慶六一活動中,我帶領同學排練的兩個節目都獲得成功。通過這些活動使同學形成寵愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  三、培育有管理力氣的小干部

  班干部是老師的得力助手,選拔一個有力氣的'班干部至關重要。一班級同學年齡小,力氣強的也不多,所以我著重培育了3類班干部:班長、勞動委員和各科課代表。并從班干中每天選出一個值日組長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣就培育了小干部的力氣。

  四、平常加強與家長的聯系

  本學期我把同學的聯系電話存進自己的手機,以便隨身攜帶,家長打來電話也一時,我總是急躁地和他們講解、溝通,把孩子時時刻刻的狀況告之家長。在平常一旦發覺同學在學習上、身體上、思想上有什么特殊狀況,我總是準時、主動地和家長聯系,向他們了解狀況,取得家長的理解和協作,共同訓練孩子。家長們也都特殊信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。

  一學期很快就過去了,班里的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規章制度也已特別了解,大部分也能夠做到,應當說同學還是比較聽話的。但是我還有很多做得不足的地方,比如工作還不夠細致,對待孩子還不夠細心。所以下學期我和孩子們要不斷努力,把班級的方方面面建設得更好。

一年級班主任工作總結第一學期10

  新課改是一場深層次、全方位的教育改革。它對廣大教師的教育觀念、教育行為和教育方式等提出了新的要求。遵循新課改的先進理念和實踐的需要,為進一步推進我校實施的“以生為本”的“學悟展驗雙螺旋發展”學習模式,在新理念的指引下,結合我校全新教學模式,作為一名班主任,我充分認識到新時代賦予自己的新內涵,在更新觀念、轉變角色和教育方式等方面進行深入了的反思和廣泛的實踐,現將一學期工作總結如下:

  一、樹立新的教育教學觀念

  班主任是學校教育教學工作的中堅力量,是學校德育工作的重要實施者和主力軍,在學生的健康成長中起著最直接的作用。工作中,我適應新課改的要求,轉變教育觀念,樹立新的教育觀念。

  1.樹立“以人為本、全面發展”的育人觀。關注一切學生。每一位學生都是生動活潑的人、發展的人、有尊嚴的人,班級管理中,我對每一位學生都能做到關注;關注學生的一切。我不僅關注學生的文化知識學習,引導學生熱愛學習,培養良好的學習習慣和科學的學習方法;還關注學生的道德生活和人格養成,充分挖掘各種道德因素,培養學生形成健康的興趣、愛好,樹立崇高的理想,鍛煉堅強的意志,促使學生全面、和諧、富有個性地發展。

  2.樹立新型人才觀。改變了評價標準,我在關注學生學習成績的同時,更關注學生發展的其他方面,如積極的學習態度、創新精神、分析與解決問題的能力以及正確的人生觀、價值觀等進行考查和綜合評價;我不僅能關注那些學習成績優異的學生,更多地關注那些在學習上有困難的學生,不能因為他們升學無望,聽之任之,放任自流;尊重學生的差異,發展學生的'個性!俺姓J學生的個體差異,充分發展學生的個性”是新課改的基本理念之一。每個學生由于社會環境、家庭條件和生活經歷的不同,形成了個人在興趣、愛好、動機、性格、和特長等方面的不同。這種差異不僅是教育的基礎,也是學生發展的前提。我不僅要認識到這種差異,而且要尊重學生的這種差異,視其為一種財富而珍惜開發。

  3.轉變教育方式,采取尊重、民主、平等的教育方式。在班級管理中,我首先承認學生作為“人”的價值。不僅關心、熱愛學習優秀、“聽話懂事”的學生,更關心、熱愛在學習上有困難、頑皮搗亂的學生。尊重學生,民主平等地對待每一位學生。讓學生自由充分地發現自己,體驗到作為人的一種尊嚴感和幸福感。尊重學生的同時做到了不傷害學生的自尊心。

  4.宣講新課改理念,推動新課堂教育模式的落實工作。在我校正式實施新的教學模式之前,我就不失時機地向學生講述新模式的指導思想,新模式的重要性,專門召開了新模式落實動員會,讓學生明白了新模式教學的根本是每位同學學習方式的變革,在開始實施后,同學們能很快進入到狀態,學習方式的改變,大大提高了學生們學習的積極性。

  二、加強學生自信心教育

  學校實施素質教育,不僅要使學生獲得知識,更重要的是培養學生良好的心理素質,以適應未來日益激烈的社會競爭。針對新入學的高一學生不同的情況開展了自信心教育。

  1.分析形勢,樹立信心。進入高一后,學生的思想行為都發生了變化,針對這一開情況,我幫助學生結合自身實際,制定奮斗目標,切不可好高鶩遠,喪失信心。

  2.及時鼓勵,增添信心。和初中比起來,高中的學習內容多、難度大、靈活性高,學生常常感到力不從心,更加重了學生對自己能力的懷疑。

  3.經常與學生交流,對學習有困難的學生,要幫助他們分析原因,加強指導,穩定情緒。利用學生學習中的閃光點,誘導他們一步步走向成功。在每一次的測試后,抓住考得好的學科或進步大的學科,對他們進行及時的鼓勵,提高學習的積極性和主動性。

  4.鼓勵學生之間開展交流,通過有計劃的主題班會,在班級形成一個團結、互助、向上的良好氛圍,充分發揮環境育人的作用。培養興趣愛好,堅定信心。與學生、家長多次交流,從每個學生實際出發,尋求自身發展的途徑,鼓勵學生通過學習特長實現自己的夢想。

  三、繼續深入開展養成教育

  始終把建設良好的班風和學風為目標,極力幫助學生形成高質高效的學習習慣。

  1.重申校紀和班規,強化學生的守時、守紀和責任意識,重點在無聲走廊和肅靜教室方面嚴抓嚴管,指導學生合理安排好課間零散時間的利用,到目前,已基本上做到了課間教室內肅靜,每名學生都有事做。

  2.加強學法指導。根據“新課改、新學習模式”的特點,依據高考形勢的變化,結合高考最新形式,認真研究教學管理的新對策,著重抓好了以下幾個方面的工作:教育學生學科學習上要全方位下功夫,不能出現偏科;加強學法指導并對學生進行分類,實行分層推進;發揮優秀學生的模范帶頭作用,提高學生學習的積極性,努力養成一種互幫互學、團結向上的良好班風。

  3、培養良好的學習習慣。放眼三年后的高考,指導每位學生確立奮斗目標,并制定學習計劃;指導學生利用好問題本及時進行總結反思,每月都要結合學生的反思,有針對性的與每名學生進行交流。通過經常檢查學生的作業、筆記、課堂紀律和考試情況,及時了解學生的學習情況;強化學生對基礎知識的重視與掌握;通過個別教育和榜樣引導相結合的方法,培養學生良好學習習慣。

  四、做好家校聯系工作

  家庭教育是學校教育有效開展的重要組成部分,能取得家長的支持與配合對學生的教育培養能起到很大的推動作用。為了及時加強與家長的聯系,我定期和家長進行溝通與交流,分別召開不同層次學生的家長會,把學生在學校的表現及時反映給家長;在電腦上建立了學生家長聯系溝通飛信群;為家長朋友推薦易于和孩子溝通的書籍。取得了很好的效果。

  反思自己的工作,我還有很多地方做得不足,同行們很多寶貴的經驗值得我學習。工作中,我深切地感受到,管理學生,更多的是要學生自我管理,要在學生中既有威信,又要讓學生有親近感,愿意主動找老師談心。要有愛心、耐心,以及科學的嚴格的管理;仡欉^去,展望未來,當優秀的教師的路還很長,尤其是優秀的班主任,我會盡自己最大的努力,用心愛護每一個學生,幫助每一位學生實現自己心中最美的理想。

一年級班主任工作總結第一學期11

  我擔任一年級(1)班的班主任工作。我班共有48名學生,其中男生25人,女生23人。我按照制訂的班主任工作計劃去執行,并且較好地完成了學校布置的各項工作任務。學期結束了,我把主要的工作總結如下:

  一、常規工作

  1.培養學生的良好習慣。

  一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2.培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如運動會、繪畫等。在一年一度的學校運動會中我班取得了全校第一名的好成績。每天一大早,我總是比學生早到校,指揮孩子們清掃衛生,放學了就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  3.培養有管理能力的小干部

  班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了6個班干部:班長、學習委員、文藝委員、勞動委員、文娛委員和體育委員。我還在每天的值日生中選了一個值日組長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣讓更多的同學參與到班級管理,鍛煉他們的能力。

  4.加強與家長聯系。

  平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  二、月訓練工作

  班主任工作中,我嚴格將“月訓練重點”和“月主題教育”活動緊密結合,扎實有效的把學生的.養成教體育落到實處。在班會課上提出每月的月訓練內容的具體要求,嚴格按照學校要求細化每項工作。在五月份的月訓練中我班被評為優秀。在每次主題教育活動中,我都會公開讓孩子們選舉“文明禮儀小標兵”,以激發他們的參與意識,努力開展一些有教育意義的主題教育活動,讓孩子們在活動中養成良好的習慣,從而達到月訓練的目的。只是由于一年級孩子小,組織能力差,所以在每次活動洞中,孩子們的參與積極性不高。這點值得我反思,我將努力改進。

  三、我的班主任工作由于經驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。

  1.預見性不強。

  總不能在事情發生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發生,我處理事情總是跟在學生的身后。我想,盡管我班主任工作的經驗欠缺,但如果用心去當,按照郝校教我們的“三勤”,就是“眼勤”,“腳勤”,“嘴勤”的工作能落實堅持下來,工作一定會做好。

  2.做事要貴在堅持。

  自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  3.處理好管與放的關系。

  雖然一年級的小學生很小,但是老師也應該處理好“管”和“放”的關系。老師要管很多事情,小到學生的坐立行走,穿著打扮,大到學生的思想動態,學習狀況,品德情況以及班級的建設和發展,如果老師早晚跟班,無所不管,甚至充當“管家”、“警員”或“保姆”的角色,這種管理有利,但弊大于利,管得過多過死,容易造成學生依賴性強,創造性弱,獨立性差,缺乏自我教育與自我管理能力,也容易使班主任陷于雜務,疲憊不堪,不利于自身的完善與發展。

  一學年下來,很是辛苦,既累身也累心。好在有學校領導對我工作的支持和理解。使得我比較順利的完成了教育教學任務。堅持就是勝利!為自己加油!同時也希望有更好的老師來接我的班主任工作。未來對教師的素質要求會更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,團結在校領導班子周圍。努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為學校美好的明天奉獻自己的力量。

一年級班主任工作總結第一學期12

  過了6年一個輪回,再次接任一年級的班主任工作,干了這么久的老本行,應該說是就輕駕熟了,但是每一屆的一年級都有新的轉變,新的要求,特別是這屆的家長,是跨時代的一屆,教育理念的不同,對我來說是一種新的挑戰。因此整個學期的工作是在總結、摸索、更新、再總結中度過的。

  1、班主任工作的開展過程中,我力求達到全面,即關注每一個學生的每一方面的發展,細到從進入校門的那一刻開始要立正行隊禮,向老師問好。進入課堂先交作業,然后進行有序的早讀。上課時要認真聽講,積極開動腦筋,勤舉手發言,認真完成各項作業。課間活動要注意安全。離開教室要整理好桌面,放好椅子。放學時要排隊離開教室。點點滴滴的教育,細細小小的注重,通過一學期的潛移默化,學生已初步形成了一定的學習常規和行為習慣。

  2、班主任在班級管理中,管理方法應靈活多樣,讓每一個學生都能得到施展自己才能的機會。為此在工作的開展中我一改傳統的老師任勞任怨,學生無所事事的狀態,從開學初就開始培養學生的管理能力,早讀課、課前兩分鐘準備、眼保健操、用餐排隊、午間管理都讓學生來管理學生,培養孩子的管理能力,也讓他們形成一種意識:老師在與不在一個樣。長期的自我管理使105班多次獲得學校的循環紅旗,對學生是一種鼓勵也是一種動力。

  3、每一個學生都是一個獨立體,不可能用整齊劃一的方式進行教育,所以在班中我組織開展各項活動,如:青蘋果園競賽欄、誰的小手最靈巧、小小智多星……使學生在動手、動腦的活動中培養各種能力,展示個性,形成競爭機制,同時也促進了整個集體的和諧與共進,取得了一定的效果。在學校組織的多項比賽中,我班學生都獲得了優秀的成績:跳繩比賽第二;語文學科競賽優勝;數學學科競賽優勝;涂鴉墻銀獎。

  4、素質教育要求培養學生的創新能力,人人都有自己的長處和閃光點,班主任要善于發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵,體貼后進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓后進生不成為掉隊的孤雁。相信從每一個學生身上都能找到新個性發展契機。如在班級管理上,我采用干部輪換措施,讓每個學生都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養學生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自我價值。

  班主任工作是繁重而勞累的,不管你付出多少都如滲入泥中之水看不到深淺,但是,當小樹長大,開花結果時那份喜悅卻是不言而喻的。在班主任這一崗位上我是痛并快樂著,而且我相信這份快樂會越來越多。

  20xx年9月,懷著對教師這一職業的憧憬和向往,我來到了寧波市實驗小學,榮幸地成為了教師隊伍的一員。剛到學校,就接到了領導交代的任務,擔任104班的語文老師兼班主任。剛接到這個通知時,我的心里是惴惴不安的。畢竟對于剛畢業的我而言,這是一個艱巨的任務,班主任不同于別的任課教師,除了完成學科教學任務之外,更多的是對學生的日常管理,是對他們行為習慣的培養。帶著校領導的殷切期望,我站上了講臺,一個我教書育人,展示自我價值的舞臺。白駒過隙,歲月如梭,很快的一學期就過去了,這一期間有過迷惘,有過困惑,有過歡笑,有過淚水……下面我將針對我這一學期的體會與做法做個小結,以此促使自己今后的工作做得更加出色。

  一、行為習慣,常抓不懈。

  曾經有位名人說過:“播下一種行為,收獲一種習慣;播下一種習慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運!庇纱丝梢娦袨榱晳T的培養對學生有多么重要。因為我所教學的是一年級的學生,剛剛從幼兒園出來的他們單純如一張白紙,對小學生活沒有一點概念。比如怎么上課,怎么吃飯,怎么值日,都需要人手把手地教,這一艱巨的任務自然落到了我們班主任頭上。于是,我給小家伙們制定了明確的行動指南,具體包括課前準備該怎么做,書該如何擺放,課桌椅該對哪條線等等。為了提高小朋友們參與的積極性,我給每個崗位設立了小組長,比如“課前準備小組長”“午間紀律管理員”“眼保健操監督員”……讓表現好的小朋友擔任管理工作,根據小朋友的表現進行一定的獎懲。這些措施的出臺,讓我們班的常規有了很大程度的改善,多次拿到學校里的循環小紅旗。行為習慣的培養貴乎堅持,這也是班主任最辛苦的一點,方方面面都不得忽視,因為你一放松,學生也會跟著松懈,只有不斷地鞏固,強化,才能使它變成學生的一種習慣。

  二、注重言行,示范引領。

  蘇霍姆林斯基曾經說過:“人只能由人來建樹!毙W生具有極強的模仿性與向師性,所以與他們朝夕相處的班主任自然而然成了他們學習的對象。班主任的一言一行、一顰一笑,都會對學生產生潛移默化的影響。記得前短時間,在與一位家長的談話中她提到孩子懂事了,說我教育的好,說我給小家伙們講的故事他們都記在心里了。當時我還愣了一下,隨著她的講述我才記起原來我很久以前給小朋友們講過一個有關感恩的故事,故事的`主人公通過洗腳來表達自己對媽媽的愛。沒想到我無心的一個小故事讓小家伙牢牢地刻在了心上,回到家非得給外婆也洗一次腳,把外婆給逗樂了。原來教師的話對小家伙會有這么大的影響力啊,這是我始料未及的,也再一次讓我感受到了教師肩上的膽子是如此沉重。因此,在平時與小朋友相處的過程中,我特別注意自己的言行,看到地上有紙屑,我會主動撿起來,小朋友撿到掉落的東西還給我,我會禮貌地說一聲謝謝,路上遇到小朋友,我會熱情地打招呼。我想用自己的實際行動來教育他們,影響他們,我想這比單純機械的說教有效得多。

  三、加強與家長的溝通交流

  每個小朋友都是一個獨立的個體,在學校我們往往只能看到他們的一個方面,要想了解最真實的他們,往往需要借助我們的家長。我們班有一個小家伙性格比較倔強,與他媽媽溝通之后才了解到這或許與他的家庭教育有關,于是我建議她先改變家里的教育模式,這樣對小家伙的教育比較有利。還有一個家長跟我反映說,他家的小朋友在家生活自理能力很差,什么都需要家長幫忙,在我與小家伙談心之后,他表示會試著努力,自己的事情自己完成。一段時間以后家長打電話告訴我小家伙的進步很大。看來,只有老師、家長密切配合,積極溝通,才能做到真正了解小朋友,發現他們存在的問題,并在第一時間給予指導與幫助。

  總之,學生良好行為習慣的養成需要教師,特別是班主任的不斷探索,不斷奮斗。教育是一門藝術,更是一門學問。新的學期,我將丟掉過去的包袱,繼續前行,為探尋更好的教育管理方法而努力!

  素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

  小學班主任面對6、7歲--11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。

  一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

  了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

  四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

  有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

  目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  五、激發學生競爭意識及其途徑。

  競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

  1、激發與外班學生的競爭意識:

  從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

  2、設立定期評價制度:

  以《評價手冊》和"月評表"等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

  3、建立互助組:

  以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。

  4、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

  六、重視主題班會與主題隊會的開展。

  要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據社會影響、學生思想動向以及偶發事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《我和小蘿卜頭》,教育學生正確對待金錢的班會《金錢是什么》以及宏揚紅巖精神的隊會《熱血熱淚灑熱土》等等,主題都非常優秀。

  七、協調與科任老師和家長的關系,建立豐富的信息網絡。

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯系的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質量,盡量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。

  此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、干部和同學之間互相監督匯報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐的信息網絡,隨時掌握與調控學生的思想行為動向。

  八、學生個性特長和創造能力的培養。

  素質教育應時代需要所培養的人才應是高素質的,是有創造性的人才。班主任在使素質不同的全體學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發展的同時,更要努力發掘學生的潛能,充分發展學生的個性特長、培養創造能力,培養他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養21世紀的專業人才奠定基礎。

  九、班主任對學生的評價策略。

  對學生的評價必須講究策略。班主任要把握"激勵勝于頌揚,表揚勝于批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足",在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

  十、做好個案總結和班主任工作總結。

  做好總結是進行班主任工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結要認識不足,吸取經驗,努力使今后的工作更加完善。

  誠然,在我國的班級授課制度下,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。

一年級班主任工作總結第一學期13

  本學期我擔任的是一年級的班主任,在這一學期中,我努力地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。以下就是這學期我所做的主要工作。

  一、培養學生的良好習慣

  一年級學生由于年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養學生良好習慣上,首先是利用班會課、品德課學習《小學生日常行為規范》,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些作業、讀書的習慣。比如:每天的練習老師要按時檢查,并做好記號。另外我利用學生手邊的課本,讓他們做完作業一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產生興趣。還有就是讓他們養成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,早讀課我按時到教室監督完成。

  二、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我帶領學生積極參加學校的各項活動,這個學期學校開展的活動比較多,如閱讀比賽,寫字比賽。對學生進行安全教育。培養學生的參與意識和集體主義精。組織班級慶元旦活動,進行愛國主義教育。組織詞語接龍比賽。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  三、培養有管理能力的小干部

  班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。級學生年齡小,能力強的也不多,但我及時召開班干部會議,針對他們在班級工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今后努力工作的方向。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的`威信,創造機會,鍛煉和培養他們的能力。

  四、平時加強與家長的聯系

  本學期我把學生的聯系電話存進自己的手機,以便隨身攜帶,家長打來電話也一時,我總是耐心地和他們講解、溝通,把孩子時時刻刻的情況告之家長。在平時一旦發現學生在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯系,向他們了解情況,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。家長們也都非常信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。

  一個學期很快就過去了,班里的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規章制度也已十分了解,大部分也能夠做到,應該說學生還是比較聽話的。但是我還有很多做得不足的地方,比如工作還不夠細致,對待孩子還不夠細心。所以下學期我和孩子們要不斷努力,把班級的方方面面建設得更好。

一年級班主任工作總結第一學期14

  暖暖的冬日艷陽流瀉一地,但也無法阻止時間無情的流逝,轉眼間我到奧林已經半年了,一學期的工作已經接近尾聲。今年很例外,沒有在新年到來之際寫下一年的總結,這是這么多年來的第一次。因為新年來臨之際,我在忙著休息。我如一只老貓,蟄伏在新年燦爛的陽光中,無思無慮,甚至沒有察覺時間的流逝。在奧林的工作讓我心疲力竭,短暫的放假時間,是我修生養息,儲備下一階段工作力量的最佳時機。

  我想,總結還是有必要,而且必須是認真的。這不僅僅是為了完成領導布置的任務,更是對自己過往工作的回顧、審視、反思,這也是為了未來工作更好地開展;仡檨韸W林的半年,感慨萬千。

  奧林是一所私立學校,和我們公立學校是截然不同的兩種辦學理念,對待家長和學生更是兩種截然不同的態度。來奧林之后,我首先學習的就是如何接待家長和學生。

  報名第一天,我熱情地接待地每位家長,給大家介紹我所知道的有關奧林的一切,給他們提供力所能及的服務。有位家長在開學后和我交流的時候說,她是朋友介紹來的,本是打算來看看的,但是通過和我的交流之后,感受到了我的真誠、熱情和為師的基本素質才毫不猶豫將孩子放在這里的。我知道,這是家長對我的褒獎,但是我也看成了對我的鞭策,對我的鼓勵。因為家長的信任,我愿意嘗試做一名合格的私立學校的班主任。

  暗地里,我私下觀察“老奧林人”是如何帶班,如何對待孩子的,他們的一言一行都對我產生了莫大的影響,這里的每個人都是我的老師。

  從此,我也學著將每個孩子都當成了手心里的寶,寵著、慣著、嬌著,當他們的保姆,當他們健康守護者。生活老師做得不到位的地方,我都要想辦法彌補,能提醒的就提醒,能自己做的就自己做,并且和每個生活老師保持著密切的`聯系,關注著孩子在課堂之外的地方的表現,因為在遠離我視線的地方,孩子們表現的是更為真實的“自己”.

  除了關注孩子的衣食住行身體健康之外,我更關注每個孩子的心理狀況。我們班有幾個孩子是單親家庭的孩子,在上幼兒園的時候就是倍受歧視的對象,因此我給予了他們更多的關愛和照顧,主動地和家長聯系,匯報孩子的情況。

  說到聯系家長,如何和家長交往我也是重新進行了學習。首先我將去年在武漢進行為期半個月的班主任領航培訓的相關筆記和課件找出來重新學習了一遍。當然更重要的還是學習各位奧林同事的做法。比如在和六年級班主任王海融交流的過程中,我就學習到了如何當著家長的面夸獎孩子;在和陳主任的交流中,我就學習了如何在家長面前巧妙地指出孩子存在的問題;和陳老師的交往中,我就學習了如何讓自己的胸懷如海洋般寬廣地對待各形各色的家長;和李杰老師的交流中,我了解了某些家長的想法和看法……

  其實,只要做有心人,身邊的每個人都是我的老師,正在發生的每件事都是自己學習的好契機。

  當然,學習的不僅僅是這些。我在以前的學校一直擔任高年級的班主任,和這些小不點如何打交道呢?我也是摸著石頭過河啊。為了更真切地了解孩子們的所想,因為陶行知先生說過,要想教好兒童,首先要變成兒童。因此我買了一系列的《兒童文學》,每天下自習后讀上幾個故事,和孩子進行親切地交流。讀了這些兒童文學之后,我覺得自己豁然開朗了,因為我能站在孩子的角度看問題。比如,有的時候孩子會不停在我耳旁說這說那的,我并不厭煩,因為我知道孩子并不是真的想向我匯報什么,只是為了親近我。于是,我放任班上的孩子在我旁邊唧唧喳喳,嘻嘻哈哈地鬧。做讓他們親近的老師,他們才能信我的“布道”,這樣教育起來就會有事半功倍的效果。

  可以說,一年級的孩子并不視我為“老虎”,他們在課余的時候會和我親密如親人,但是在課堂上,他們也會規規矩矩的。這就是我理想中的師生關系啊,課外如親人,課堂是師生。

  總之,來奧林的半年,是我如饑似渴學習的半年,向同行請教,向書本學習。

  學習,是做好工作的第一步。更重要的是將學習的所得付諸實踐。我認為我的班主任工作,用倆字形容叫較真,用四字形容叫精益求精。

  對于學校所安排的每項工作,我都扎扎實實地去完成。比如開學初的詩歌朗誦比賽,雖然我的孩子剛剛入學,雖然他們還沒學會基本的朗讀,但是我不放棄不松懈,對他們進行了認真地排練和指導。雖說評獎的時候有各位領導的偏愛才獲得了二等獎的好成績,但是我覺得這是對孩子們最大的鼓勵和肯定。不管什么事,只要認真去做,就一定有好的效果。

  對于班級的日常工作,我是嚴格的執行“跟人跟班跟思想”的“三跟主義”,因為孩子們太小,什么都不懂。因此很多事都是我親自做的,第一個月,我考慮到孩子們剛離開親人開始陌生的生活環境,我為他們整整打掃了一個月的教室和清潔區。第二個月我才引導年齡稍大的孩子學習打掃。經過一個學期的訓練,現在即使我不做任何指導,孩子們都能將教室和清潔區打掃干凈徹底。

  回想起孩子剛入校的那段時間,我有些恍惚的感覺。因為每天都有孩子吵鬧著要回家,想奶奶念爺爺喊爸爸哭媽媽,每天都不得消停。往往是安慰了這個,又趕去開導那個,幾乎每時每刻都呆在“孩子群”里。因為接近了孩子,我也大致了解了每個孩子的特點和所需,能及時和家長聯系,取得家長的支持。大概過了一個月這樣當“幼稚園”老師的日子,孩子們才適應了學校的生活,我也才稍微消停了點。

  孩子們雖然有生活老師照顧,但是我還是認真觀察每個孩子的動作神態,一發現有特殊情況,在第一時間向孩子詢問,和生活老師交流。因為孩子太小,不會表達,也不敢表達,這就要我們教師細心再細心一點。我所做的這些,就是為了孩子生病了,能在第一時間發現并送去治療。

  我想我當班主任沒有什么所謂的治班理念,但是我有自己的準繩,那就是讓每個孩子像個真正的孩子,能擁有稍微快樂一些的童年,為他們的幸福人生奠基。寬容,誠實,和善,向上,這是我作班主任對自己的要求,我也希望孩子們能從我身上學到這些品質。

  一年級的孩子特別喜歡故事,當然所有的孩子都喜歡故事。好老師應該有故事,或者說,他應該本身就是個有趣的故事。做過學生的人都知道,念書時最大的樂趣,就是晚上熄燈后,躺在床上,回味談論某位老師的趣聞軼事——而能夠留在我們記憶深處,給予我們生命啟發的,不是講故事的老師,就是老師講的故事。

  很多次,陳老師在早晚自習來班上課的時候發現我在說著什么,而孩子們個個都屏息凝神地聽,她會好奇地問,學生怎么這么安靜坐得那么端正?那是因為孩子們在聽我給他們講述的故事。開學初,我給他們講述了無數給自編的小動物的故事,用此來讓他們明白學校的一些規章制度,學校的一日常規;上課的時候我給他們編了許多的拼音故事,激發學習拼音的熱情;在停電的日子里,點燃蠟燭后,我為他們將《狼獾》《兵猴》的故事;隨時隨地,我給他們講故事,講我童年的故事,講我從書里看到的故事,講我聽來的故事。因為我確定這些故事,能激發孩子心中愛的種子,善的種子,向上的種子。每個孩子都是天使,只要教師能用恰當的方法進行引導。

  為了培養孩子們團結協作的精神,激發孩子爭做好學生,每個周我都在班里開展了評選優秀小組的活動。調整座位的時候,孩子們就分成了六組,因此我安排的時候,我注意讓每個組的孩子動靜結合,聽話調皮結合,先進和后進結合,力爭讓每個組勢均力敵,然后安排了正副組長。每周三班隊活動時間,我引導全班孩子進行評選,評出最優秀的兩個小組,并給予一定的物質獎勵。也許對物質獎勵的方法,是不太符合教育規律的,但是物質獎勵的效果奇佳,遠遠超越了一切的精神鼓勵。再說,我認為適合孩子們的教育就是最好的。

  盡管,為這些小不點,我是千方百計地想辦法,力求最好。但是,孩子們的表現并不盡人意,特別是和中高年級的孩子站在一起,孰好孰壞,一目了然。有一次,陳老師說是我自己錯了。因為孩子們的這些表現也在情理之中,我不能拿中高年級的標準來要求低年級的孩子。就說說做操吧,中高年級的班主任背著手在隊伍前后一站,孩子們就能鴉雀無聲,規規矩矩做操。但是我們一二年級的孩子非要我們班主任死死地盯著他們,前后轉悠,時不時眼神警告或者揮手示意,更甚者還要我們“動動手腳”.再比如洗澡的時候,我們低年級的班主任必須密切配合生活老師,親歷親為,幫他們脫衣服、穿衣服、擦干身上的水,等等。即使洗小澡,也要到寢室去幫幫忙,除了動手之外,還要動口,大聲嚷嚷該怎么樣,不能怎么樣。若我們和中高年級的班主任一樣,只是“袖手旁觀”,那我們的生活老師確實無法應付。

  總之,作為班主任,我是力爭讓每件事做到最好,做到無懈可擊。但是,想象很美好,現實很殘酷。不是每個孩子能按照我的意愿發展。比如我班的李天琦,半學期來,沒認識半個字,沒學會一道加減法。但是,這個孩子能吃喝善睡覺,會調皮擅撒謊!我也時常觀察這個孩子,身前身后左邊右邊各觀察三分鐘,因為我實在是讀不懂這個孩子。他弱智嗎?不,他會撒謊會討好。他正常嗎?也不,他斗大的字半年時間都不認識一個。我怎么偏偏對李天琦束手無策呢?一天上課的時候,我和李天琦這個孩子“糾纏”了半天,無果。而其他孩子也耽誤了,瞬間我有些豁然開朗。其實,對待李天琦,最重要的是“放下”.“放下”不是坐視不管,不是放任自流,而是換種方式對待他。因為我畢竟是一個班的班主任,面對的不是他一個孩子,還有23個孩子!23總是大于1的。從此,我對待天琦只能是因人施教了,教他學會基本的生活技能,教他守規矩。應該說,在生活方面和守規矩方面,他的進步很大!

  班主任工作猶如種莊稼,若是一個辛勞的農人,那一年四季有忙不完的事情,班主任亦如此,若認真負責的話,那每天也有忙不完的瑣碎。我只能說,我深諳啟蒙班主任的重要性,因此我憑著良心去當這個班主任,努力、盡心,也一直是這樣的信念支持我走下來。

  時光啊,真是奇怪的東西!雖然在校帶班的日子,我可以用“度日如年”來形容,因為我總是提心吊膽的,總是擔心孩子們突然生病,出安全事故,這幫小家伙會突然鬧點什么,真讓人防不勝防。但是,回想起這一學期的日子,我覺得也不過是轉眼而已;蛟S,在辛苦忙碌的日子里,也有許多的甜蜜溫馨吧。

  當然,作為私立學校的啟蒙班主任,我有太多的缺點和做得不夠的地方。但是,我愿意接受家長的批評、領導的幫助和同事的質疑。我認為,一個好的班主任,就是要教學過硬、學生喜歡、家長信任,我也愿意向著這個目標不斷努力,奮進!

一年級班主任工作總結第一學期15

  一、學期工作概述

  本學期,在學校的統一部署下,我以高度的責任心扎實的開展班務工作,它即充滿艱辛、也感到無比快樂。一個學期轉瞬即逝,回顧走過的路程,心中感慨萬千。

  二、工作完成情況

  (一)日常行為規范的落實

  一年級新生是培養規則意識的最佳時期,一方面制定詳細的班規以約束,另一方面利用紅花榜以激勵。半年下來,學生們養成了非常好的日常行為規范。按時到校,按時交作業,鈴聲響馬上進教室,課上發言要舉手,放學站隊快、齊。小組輪流值日;自覺晨讀;提前做課前準備;課下能安全玩耍。每周一評比,學生積極性高。

  (二)干部隊伍的組建和培養

  大力表揚班干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信。在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,以點帶面。

  (三)狠抓教育教學工作

  利用班會向學生進行人生觀及理想教育,跟其他老師密切配合從抓學習態度入手,每天抓好教育教學工作。這學期,我們班整體學習風氣濃厚,有一種比學趕幫的氛圍。每天的早讀有課代表和老師定內容,只要同學們一到教室,就書聲瑯瑯了。

  (四)分層教育,轉化后進

  我不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。針對本班如:李嘉恒、王鈺博、王博陽等行為習慣紀律差的,如陳詩雨、程昱淞等學困生,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,充分利用班會、召開座談會、個別談心等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風和班風。

  (五)經常電訪,共同教育

  我認為和家長的溝通是很重要的,而且,家長也需要學習,需要和孩子共同成長。每一個家長都是很愛自己孩子的,那么,什么是愛呢?愛,就是共同感受,共同分享,共同成長。我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃。我征詢每個家長對孩子的'教育的期望,以幫助我更多的了解孩子,使我的教育工作做得更具體,更到位,對學生的評價必須講究策略。班主任要把握“激勵勝于贊揚,表揚勝于批評”的原則,讓學生在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

  三、存在不足

  1.對學校安排的一些工作有懈怠情緒,不能積極、主動、高效地完成。

  2.對犯錯的學生不能有耐心地教導,總是采取簡單、機械的處理措施,不能真正走進學生的內心,讓學生心服口服地欣然接受。

  3.針對學困生,精力及時間投入的不夠大。好幫差效果不夠顯著。今后還要尋找一些方法,能耐心地面對學困生。

  4.面對學生的不良情緒或所犯錯誤,處理方法有時過于簡單、粗暴,沒能起到從思想上征服對方的作用。今后要多想一些辦法,從內心做到以理服人。

  5.面對學生學習壓力大產生煩躁情緒,我處理過于簡單,沒能有效引導學生正視現狀,調整好心理狀態,以一種平和心態面對。今后要真正走進學生的內心,為他們排憂解難。

  四、努力方向

  1.加強自身學習,了解不同年齡階段學生的心理狀況,學會正確引導并做好思想工作。

  2.將安全教育放在第一位,時時講、事事講,提高學生的安全意識,特別是暑期防溺水工作做實、做足。

  以上是本學期總結,如有不妥,請各位領導批評指正。

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